白鹤社区是区关工委蹲点联系单位,居住在白鹤社区的大多数是农村动迁户,总人口3400多人,其中18周岁以下青少年100多人,60岁以上的老年人600多人。社区规模不小,工作十分繁重,可谓千头万绪。
然而,关工委这个改革开放的新生事物,在白鹤社区党政领导的头脑中还是占有相当位置,被摆上了社区工作议事日程。党总支书记亲自挂帅,担任关工小组组长,一名居委干部为副组长,具体负责日常工作,并盛情聘请退休老校长瞿文元任关工小组常务副组长,发挥着“一号老头”的作用。
社区党政领导的重视是白鹤社区关工委工作得以顺利开展的保证,而“一号老头”的左右则是关键性作用。瞿文元长期从事学校领导工作,具有丰富的管理经验和一定的教育管理水平。他退休后仍积极参与社会活动,与青少年难舍难分,情深意浓。自从应聘担任白鹤社区关工小组常务副组长之后,他一头扎进了关心下一代的繁忙事务之中,他思索着,实践着,出了很多好点子,与老同志们一起做了不少具有创意的好事、实事。
一是两大关系处理好。社区工作的“婆婆”太多,集中一点很难。关工委工作只是社区工作的一小块,要领导把精力集中在这一小块是不可能的。因此,在关工委工作中,要正确处理好独立性与从属性、主动性与依靠性两大关系。既要根据关工委工作自身的特点和规律开展工作,又要服从和服务于社区工作大局;既要紧紧依靠社区领导,积极争取领导的重视和支持,又要主动作为。
二是基本任务把握好。紧紧盯住社区的一老一少,充分发挥老同志资源优势,促进社区青少年健康成长,这是白鹤社区关工小组认定的基本任务。要完成基本任务,单枪匹马不行,必须把老同志发动起来,把基本队伍建立起来,目前社区已经有12位老同志加入到了基本队伍中来;必须确立起联合、联动的工作思路,建立好与学校的紧密联系、与家长的紧密联系、与民政、妇联等部门的紧密联系、与社会组织的紧密联系,解决好拓展关工委组织社会性的问题。只有这样,才能真正形成方方面面共同关心下一代的良好社会氛围,关工委工作才会有底气,才会有支持力。
三是工作制度建立好。在两大关系的正确处理和确立联合、联动工作思路的情况下,白鹤社区关工小组的工作如鱼得水,游刃有余,富有特点的工作运行制度一项项建立了起来。如:每月一次学习例会制度、双月家教咨询制度、每季度按片家访制度、每半年与民政联手发放助学金制度、每年暑期夏令营活动制度、联手学校帮扶弱势学生制度、协助妇联0—3岁幼儿早教培训制度、年终考核奖励制度等。
四是实实在在创新好。实打实,是瞿文元发言中敲人耳膜的三个字。关工委工作贵在针对实际勇于创新,这里所说的实际就是一个单位一个地区的具体情况,一个单位一个地区的青少年和老同志队伍的具体情况。分析具体情况,研究工作策略,往往会产生创新火花,所做工作才会是实打实的。在这一点上,白鹤社区近年来已迈出了可喜的步子。如,暑期是青少年学生安全事故高发期。加强安全教育,确保青少年安全度过假期,是暑期工作的一项重要任务,也是社区关工委组织的重要职责。为此,白鹤社区关工小组建立了暑期安全工作巡视组,由4位老同志组成,实行分片包干巡视。通过上门指导、电话联系等方式,把社区内所有度假学生的个人活动管了起来,把暑期安全教育工作实打实地抓了起来。
在下一代成长过程中,家庭环境影响十分深刻的。关心下一代既要关心下一代本身,也要关心下一代的家庭。为此,白鹤社区关工小组十分注重家庭教育指导工作,在平时建立了学生家长轮流参加的家长联谊会,并设立家教咨询摊位,在暑期召开家庭教育座谈会。在各项活动中,有老同志的家教知识讲座,有成功家教的经验介绍,也有家长谈教训的、困惑的。这样,把家教指导工作搞得生动活泼,富有成效。
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